Menu
Rastući utjecaj umjetne inteligencije na globalno tržište rada sve češće izlazi iz okvira tehnoloških rasprava i ulazi u sferu makroekonomskih rizika. Izvršni direktor AI tvrtke ServiceNow, Bill McDermott predviđa kako će generacija Z postati prva koja će se suočiti s dramatičnim rastom nezaposlenosti uzrokovanim automatizacijom.
U razgovoru za CNBC McDermott je iznio procjenu prema kojoj bi stopa nezaposlenosti među mladima, koja se trenutačno kreće oko 9 posto (u SAD-u, op.a.), u relativno kratkom razdoblju mogla porasti na razine iznad 30 posto. Takav scenarij, iako zasad hipotetski, uklapa se u sve izraženiji trend ubrzanog razvoja tzv. AI agenata – sustava koji mogu samostalno obavljati kompleksne poslovne zadatke.
Za razliku od ranijih valova automatizacije, koji su primarno zahvaćali rutinske ili fizičke poslove, nova generacija AI alata ulazi u domenu uredskog rada, analitike, pa čak i donošenja poslovnih odluka. Upravo tu leži ključni rizik: početne pozicije, koje tradicionalno služe kao ulazna točka mladima na tržište rada, sve su izloženije automatizaciji.
McDermott ističe kako će „velik dio posla obavljati AI agenti“, čime se dodatno smanjuje prostor za diferencijaciju mladih zaposlenika u korporativnom okruženju. Drugim riječima, konkurencija se više neće odvijati samo među ljudima, već između ljudi i algoritama.
U političkim krugovima sve je više glasova koji traže oprezniji pristup oko umjetne inteligencije. Američki senator Bernie Sanders među najglasnijima je u upozorenjima da bi nekontrolirani razvoj umjetne inteligencije mogao produbiti nejednakosti i destabilizirati tržište rada.
Sanders ide i korak dalje, sugerirajući da bi, u slučaju potvrde najcrnjih scenarija, trebalo razmotriti čak i privremeno zaustavljanje razvoja kako bi se procijenile dugoročne posljedice za gospodarstvo i društvo.
